Malena Galmarini en la Cámara Argentina de la Construcción: “Cuando el Estado, los empresarios, los sindicatos y las y los trabajadores se juntan podemos lograr enormes cosas”.

La presidenta de Agua y Saneamientos Argentinos (AySA), Malena Galmarini, participó de la primera edición del Foro “Construyamos Equidad”, una actividad organizada por la Cámara Argentina de la Construcción que tiene como objetivo generar un espacio para articular junto con los representantes privados y públicos que conforman la cadena de valor sectorial, una agenda contextualizada para sinergizar esfuerzos en la promoción de un cambio cultural con la perspectiva de género como eje central.

Luego de estar a cargo de las reflexiones finales del encuentro, Galmarini expresó: “En un país que está viviendo una crisis económica luego de un gobierno de cuatro años donde se desalentaba el trabajo en oficios, en industrias, en empresas, y luego de dos años de pandemia y ahora viviendo una guerra, lo que necesitamos es incluir más y más personas al mundo laboral para producir y con eso generar una riqueza que después se redistribuya para todas y todos”. Al mismo tiempo, la referente celebró a todos los actores involucrados en este cambio de cultura que se está promoviendo con la inclusión de la perspectiva de género: “Quiero agradecer enormemente a la Cámara de la Construcción,  al sindicato UOCRA, al sindicato SGBATOS y a un Estado, un gobierno, que puso las cuestiones de género en la agenda de la alta política y en la agenda pública. Cuando las cuatro patas que conforman una sociedad se juntan, es decir el Estado, los empresarios, los sindicatos y las y los trabajadores, podemos lograr enormes cosas”.

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Hugo Molina, presidente de la Comisión de Capacitación y Desarrollo Pyme de la Cámara Argentina de la Construcción, y quien estuvo moderando el panel de la presidenta de AySA, señaló: “La industria es una cadena de actividades y empezamos a entender que nuestra inserción laboral en ese trabajo estaba mal, que las tareas que le dábamos en obras a las mujeres eran tareas no calificadas, y que podíamos encontrar un punto donde esa inserción laboral, pensando en el tema de violencia sobre la mujer y buscando la independencia económica, sea su llave a la libertad. La construcción es una industria que permite con poca formación que acceda al trabajo un grupo de gente que nosotros mismos desde las políticas del Estado nacional, con el Ministerio de Trabajo, podemos capacitar.  Hoy ya tenemos 18 oficios acordados y aprobados para certificar para las mujeres”.

La jornada se realizó en el marco de una serie de actividades de la Institución, cuyo evento central es la Convención Anual, prevista para el mes de septiembre de 2022. En este nuevo ciclo de eventos, la Cámara Argentina de la Construcción ofrece un espacio para reflexionar de forma conjunta sobre los temas estratégicos y de agenda para el sector.

“En un momento en el que estamos llenos de protocolos que no se cumplen, de políticas vacías de contenido, lo que hemos visto hoy acá es cómo las políticas públicas con contenido, con consecución, con experiencias personales traídas a la experiencia colectiva, realmente construyen equidad”, concluyó finalmente Malena Galmarini.

El encuentro también contó con la participación de expertos y personalidades destacadas del sector público y privado, del ámbito empresarial y del trabajo, como también invitados internacionales, entre ellos se destacaron el presidente de la Cámara Argentina de la Construcción, Gustavo Weiss; la presidenta de CAMARCO Equidad, Marisa Luero; la directora de Relaciones Institucionales del MOP, María Pía Vallarino; la subsecretaria de Políticas de Igualdad del Ministerio de Mujeres Géneros y Diversidad de la Nación, Lucía Cirmi Obon; la coordinadora del Programa de Género e Igualdad de Oportunidades del Departamento UOCRA Mujeres, Paula Martínez; la subsecretaria de Políticas de Inclusión en el Mundo Laboral en Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, Pamela Ares; la presidenta ejecutiva de la Cámara de Colombia, Sandra Forero; el oficial de Proyecto CERALC Región Andina de la Organización Internacional del Trabajo, Carlos Rivera; la vicepresidenta de la Red MIA, Eugenia Ctibor; y la directora Recursos Humanos de Holcim Argentina, Cecilia Glatstein.